增加必填校验
This commit is contained in:
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debdb00470
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<label class="col-sm-3 control-label">姓名:</label>
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@ -49,7 +49,7 @@
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<label class="col-sm-3 control-label">主要事迹附件上传:</label>
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@ -16,7 +16,7 @@
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<label class="col-sm-3 control-label">类型:</label>
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<option value="">请选择</option>
|
<option value="">请选择</option>
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<option value="党务及意识形态">党务及意识形态</option>
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@ -28,31 +28,31 @@
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|
<div class="form-group">
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<label class="col-sm-3 control-label" id="demand">目标要求:</label>
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|
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<label class="col-sm-3 control-label" id="detailed">评分细则:</label>
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<div class="col-sm-8">
|
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<label class="col-sm-3 control-label" id="score">达标分:</label>
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|
<label class="col-sm-3 control-label" id="method">考核方式:</label>
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|
<div class="col-sm-8">
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@ -107,6 +107,7 @@
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@ -44,24 +44,24 @@
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|
<div class="main_center_item">
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<div class="data1">
|
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<span>部门年度考核完成情况</span>
|
<span>年度考核完成情况</span>
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||||||
<p>日常考核总分:100分</p>
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|
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|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="data2">
|
<div class="data2">
|
||||||
<span>党风廉政建设</span>
|
<span>党风廉政建设</span>
|
||||||
<p>日常考核总分:100分</p>
|
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|
||||||
<p>当前分数:86分</p>
|
<p class="curr_num">当前分数:0分</p>
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||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="data3">
|
<div class="data3">
|
||||||
<span>党务及意识形态</span>
|
<span>党务及意识形态</span>
|
||||||
<p>日常考核总分:100分</p>
|
<p class="all_num">日常考核总分:0分</p>
|
||||||
<p>当前分数:79分</p>
|
<p class="curr_num">当前分数:0分</p>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="data4">
|
<div class="data4">
|
||||||
<span>部门日常考核完成情况</span>
|
<span>日常考核完成情况</span>
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||||||
<p>日常考核总分:100分</p>
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<p>当前分数:80分</p>
|
<p class="curr_num">当前分数:0分</p>
|
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|
</div>
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|
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|
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@ -74,20 +74,20 @@
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|
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|
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|
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|
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<p>部门年度考核完成情况</p>
|
<p>年度考核完成情况</p>
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||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="cicle9">
|
<div class="cicle9">
|
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<span>89%</span>
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<span class="circle_num">0%</span>
|
||||||
<p>党风廉政建设</p>
|
<p>党风廉政建设</p>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="cicle10">
|
<div class="cicle10">
|
||||||
<span>89%</span>
|
<span class="circle_num">0%</span>
|
||||||
<p>党务及意识形态</p>
|
<p>党务及意识形态</p>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="cicle11">
|
<div class="cicle11">
|
||||||
<span>89%</span>
|
<span class="circle_num">0%</span>
|
||||||
<p>部门日常考核完成情况</p>
|
<p>日常考核完成情况</p>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
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<div class="main_footer">
|
<div class="main_footer">
|
||||||
|
@ -97,8 +97,7 @@
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<span></span>
|
<span></span>
|
||||||
<span>先进成员</span>
|
<span>先进成员</span>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
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<div class="center_footer_content" id="center_footer_one">
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|
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="center_footer_item">
|
<div class="center_footer_item">
|
||||||
|
@ -106,51 +105,7 @@
|
||||||
<span></span>
|
<span></span>
|
||||||
<span>先进部门</span>
|
<span>先进部门</span>
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
<div class="center_footer_content">
|
<div class="center_footer_content" id="center_footer_two">
|
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|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
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||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">综合部</div>
|
|
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<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
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||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
|
||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">财务部</div>
|
|
||||||
<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
|
|
||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
|
||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">交易管理部</div>
|
|
||||||
<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
|
|
||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
|
||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">综合部</div>
|
|
||||||
<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
|
|
||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
|
||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">财务部</div>
|
|
||||||
<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
|
|
||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">
|
|
||||||
<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">交易管理部</div>
|
|
||||||
<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">
|
|
||||||
<p>日常考核分:100分</p>
|
|
||||||
<p>年度考核分:95分</p>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
|
||||||
</div>
|
</div>
|
||||||
</div>
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</div>
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||||||
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|
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@ -184,6 +139,9 @@
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//echarts初始化
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//echarts初始化
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//先进成员假数据
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//先进成员滚动
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_strHtml += '<div class="item_inline">' +
|
setTimeout(autoScroll("#center_footer_one"),0)
|
||||||
'<img src="../img/userAdmin.png" width="100" />' +
|
},1000)
|
||||||
'<div class="inline_content">' +
|
|
||||||
'<p>先进党员:xxx</p>' +
|
|
||||||
'<p>先进事迹:xxxxxxxxxxx</p>' +
|
|
||||||
'</div>' +
|
|
||||||
'</div>';
|
|
||||||
}
|
}
|
||||||
$('#center_footer_one').append(_strHtml);
|
//先进部门滚动
|
||||||
|
if(_deptData.length > 5){
|
||||||
|
setInterval(function () {
|
||||||
|
setTimeout(autoScroll("#center_footer_two"),0)
|
||||||
|
},1000)
|
||||||
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
|
|
||||||
//加载左上角echarts
|
//加载左上角echarts
|
||||||
function loadEchartsOne() {
|
function loadEchartsOne() {
|
||||||
let chart = echarts.init(document.getElementById('top_left_echarts'));
|
$.ajax({
|
||||||
let dataAxis = ['机关党建', '政治建设', '思想建设', '组织建设', '作风建设', '其他'];
|
url:'/base/index/dwysxt',
|
||||||
let data = [220, 182, 191, 234, 290, 330];
|
type:'post',
|
||||||
let option = {
|
dataType:'json',
|
||||||
tooltip: {
|
success(res){
|
||||||
trigger: 'axis',
|
let _data = res.data;
|
||||||
formatter: '{b}:{c}分'
|
let _xData = [],_sData = [];
|
||||||
},
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
grid: {
|
_xData.push(item.shot_name);
|
||||||
top: "15%",
|
_sData.push(item.nowScore)
|
||||||
left: '5%',
|
})
|
||||||
right: '5%',
|
let chart = echarts.init(document.getElementById('top_left_echarts'));
|
||||||
bottom: '5%',
|
let option = {
|
||||||
containLabel: true
|
tooltip: {
|
||||||
},
|
trigger: 'axis',
|
||||||
xAxis: {
|
formatter: '{b}:{c}分'
|
||||||
data: dataAxis,
|
|
||||||
axisLabel: {
|
|
||||||
interval: 0,
|
|
||||||
color: '#FFFFFF'
|
|
||||||
}
|
|
||||||
},
|
|
||||||
yAxis: {
|
|
||||||
type: 'value',
|
|
||||||
name: '',
|
|
||||||
},
|
|
||||||
series: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
type: 'bar',
|
|
||||||
showBackground: true,
|
|
||||||
itemStyle: {
|
|
||||||
color: new echarts.graphic.LinearGradient(0, 0, 0, 1, [
|
|
||||||
{offset: 0, color: '#0096FF'},
|
|
||||||
{offset: 1, color: '#66F4FF'}
|
|
||||||
])
|
|
||||||
},
|
},
|
||||||
data: data,
|
grid: {
|
||||||
label: {
|
top: "15%",
|
||||||
show: true,
|
left: '5%',
|
||||||
position: 'top',
|
right: '5%',
|
||||||
color: '#FFFFFF',
|
bottom: '5%',
|
||||||
formatter: '{c}分'
|
containLabel: true
|
||||||
},
|
},
|
||||||
}
|
xAxis: {
|
||||||
]
|
data: _xData,
|
||||||
};
|
axisLabel: {
|
||||||
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
interval: 0,
|
||||||
chart.setOption(option);
|
color: '#FFFFFF'
|
||||||
|
}
|
||||||
|
},
|
||||||
|
yAxis: {
|
||||||
|
type: 'value',
|
||||||
|
name: '',
|
||||||
|
},
|
||||||
|
series: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
type: 'bar',
|
||||||
|
showBackground: true,
|
||||||
|
itemStyle: {
|
||||||
|
color: new echarts.graphic.LinearGradient(0, 0, 0, 1, [
|
||||||
|
{offset: 0, color: '#0096FF'},
|
||||||
|
{offset: 1, color: '#66F4FF'}
|
||||||
|
])
|
||||||
|
},
|
||||||
|
data: _sData,
|
||||||
|
label: {
|
||||||
|
show: true,
|
||||||
|
position: 'top',
|
||||||
|
color: '#FFFFFF',
|
||||||
|
formatter: '{c}分'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
}
|
||||||
|
]
|
||||||
|
};
|
||||||
|
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
||||||
|
chart.setOption(option);
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
};
|
};
|
||||||
|
|
||||||
//加载左边中间的echarts
|
//加载左边中间的echarts
|
||||||
function loadEchartsTwo() {
|
function loadEchartsTwo() {
|
||||||
let chart = echarts.init(document.getElementById('center_left_echarts'));
|
$.ajax({
|
||||||
let option = {
|
url:'/base/index/dflzjs',
|
||||||
tooltip: {
|
type:'post',
|
||||||
trigger: 'item'
|
dataType:'json',
|
||||||
},
|
success(res){
|
||||||
legend: {
|
let _data = res.data;
|
||||||
orient: 'vertical',
|
let _sData = [];
|
||||||
top: 'center',
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
left: '0',
|
_sData.push({
|
||||||
textStyle: {
|
value:item.noScore,name:item.shot_name
|
||||||
color: "#ffffff"
|
})
|
||||||
},
|
})
|
||||||
type: 'scroll',
|
let chart = echarts.init(document.getElementById('center_left_echarts'));
|
||||||
},
|
let option = {
|
||||||
series: [
|
tooltip: {
|
||||||
{
|
trigger: 'item'
|
||||||
name: '',
|
|
||||||
type: 'pie',
|
|
||||||
radius: ['40%', '60%'],
|
|
||||||
center: ['70%', '50%'],
|
|
||||||
right: 20,
|
|
||||||
avoidLabelOverlap: false,
|
|
||||||
label: {
|
|
||||||
show: true,
|
|
||||||
formatter: '{c}分',
|
|
||||||
color: '#FFFFFF'
|
|
||||||
},
|
},
|
||||||
data: [
|
legend: {
|
||||||
{value: 263, name: '党委主体责任'},
|
orient: 'vertical',
|
||||||
{value: 735, name: '政治监督'},
|
top: 'center',
|
||||||
{value: 580, name: '纠治"四风"'},
|
left: '0',
|
||||||
{value: 484, name: '疫情防控'},
|
textStyle: {
|
||||||
{value: 300, name: '整治腐败作风'},
|
color: "#ffffff"
|
||||||
{value: 150, name: '优化营商环境'},
|
},
|
||||||
{value: 54, name: '政治巡查'},
|
type: 'scroll',
|
||||||
{value: 45, name: '体制机制建设'},
|
},
|
||||||
{value: 189, name: '奖惩项'}
|
series: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
name: '',
|
||||||
|
type: 'pie',
|
||||||
|
radius: ['40%', '60%'],
|
||||||
|
center: ['70%', '50%'],
|
||||||
|
right: 20,
|
||||||
|
avoidLabelOverlap: false,
|
||||||
|
label: {
|
||||||
|
show: true,
|
||||||
|
formatter: '{c}分',
|
||||||
|
color: '#FFFFFF'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
data: _sData
|
||||||
|
}
|
||||||
]
|
]
|
||||||
}
|
};
|
||||||
]
|
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
||||||
};
|
chart.setOption(option);
|
||||||
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
}
|
||||||
chart.setOption(option);
|
})
|
||||||
};
|
};
|
||||||
|
|
||||||
//加载左下角的echarts
|
//加载左下角的echarts
|
||||||
function loadEchartsThree() {
|
function loadEchartsThree() {
|
||||||
let chart = echarts.init(document.getElementById('bottom_left_echarts'));
|
$.ajax({
|
||||||
let option = {
|
url:'/base/index/bmwcqk',
|
||||||
color:['#02abe0','#05f3b4'],
|
type:'post',
|
||||||
tooltip: {
|
dataType:'json',
|
||||||
trigger: 'axis',
|
success(res){
|
||||||
axisPointer: {
|
let _data = res.data;
|
||||||
type: 'cross',
|
let xData = [],sData1 = [],sData2 = [];
|
||||||
crossStyle: {
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
color: '#999'
|
xData.push(item.dept_name);
|
||||||
|
if(item.type === '日常考核指标'){
|
||||||
|
sData1.push(item.nowScore)
|
||||||
|
}else{
|
||||||
|
sData2.push(item.nowScore)
|
||||||
}
|
}
|
||||||
}
|
})
|
||||||
},
|
xData = unitArr(xData);
|
||||||
legend: {
|
let chart = echarts.init(document.getElementById('bottom_left_echarts'));
|
||||||
data: ['日常考核', '年度考核'],
|
let option = {
|
||||||
textStyle: {
|
color:['#02abe0','#05f3b4'],
|
||||||
color: "#ffffff"
|
|
||||||
},
|
|
||||||
},
|
|
||||||
grid: {
|
|
||||||
top: "15%",
|
|
||||||
left: '5%',
|
|
||||||
right: '5%',
|
|
||||||
bottom: '5%',
|
|
||||||
containLabel: true
|
|
||||||
},
|
|
||||||
xAxis: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
type: 'category',
|
|
||||||
data: ['综合部', '财务部', '交易管理部', '运行保障部', '建设工程交易部', '政府采购产权交易部'],
|
|
||||||
axisLabel:{
|
|
||||||
interval:0,
|
|
||||||
rotate:15,
|
|
||||||
color:'#FFFFFF'
|
|
||||||
},
|
|
||||||
axisPointer: {
|
|
||||||
type: 'shadow'
|
|
||||||
}
|
|
||||||
}
|
|
||||||
],
|
|
||||||
yAxis: {
|
|
||||||
type: 'value',
|
|
||||||
name: '',
|
|
||||||
},
|
|
||||||
series: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
name: '日常考核',
|
|
||||||
type: 'bar',
|
|
||||||
tooltip: {
|
tooltip: {
|
||||||
valueFormatter: function (value) {
|
trigger: 'axis',
|
||||||
return value + ' 分';
|
axisPointer: {
|
||||||
|
type: 'cross',
|
||||||
|
crossStyle: {
|
||||||
|
color: '#999'
|
||||||
|
}
|
||||||
}
|
}
|
||||||
},
|
},
|
||||||
data: [
|
legend: {
|
||||||
20, 49, 70, 232, 256, 767, 135, 162, 326, 200, 64
|
data: ['日常考核指标', '年度考核指标'],
|
||||||
]
|
textStyle: {
|
||||||
},
|
color: "#ffffff"
|
||||||
{
|
},
|
||||||
name: '年度考核',
|
|
||||||
type: 'bar',
|
|
||||||
tooltip: {
|
|
||||||
valueFormatter: function (value) {
|
|
||||||
return value + ' 分';
|
|
||||||
}
|
|
||||||
},
|
},
|
||||||
data: [
|
grid: {
|
||||||
26, 59, 90, 264, 287, 707, 176, 182, 487, 188, 60
|
top: "15%",
|
||||||
|
left: '5%',
|
||||||
|
right: '5%',
|
||||||
|
bottom: '5%',
|
||||||
|
containLabel: true
|
||||||
|
},
|
||||||
|
xAxis: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
type: 'category',
|
||||||
|
data: xData,
|
||||||
|
axisLabel:{
|
||||||
|
interval:0,
|
||||||
|
rotate:15,
|
||||||
|
color:'#FFFFFF'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
axisPointer: {
|
||||||
|
type: 'shadow'
|
||||||
|
}
|
||||||
|
}
|
||||||
|
],
|
||||||
|
yAxis: {
|
||||||
|
type: 'value',
|
||||||
|
name: '',
|
||||||
|
},
|
||||||
|
series: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
name: '日常考核指标',
|
||||||
|
type: 'bar',
|
||||||
|
tooltip: {
|
||||||
|
valueFormatter: function (value) {
|
||||||
|
return value + ' 分';
|
||||||
|
}
|
||||||
|
},
|
||||||
|
data: sData1
|
||||||
|
},
|
||||||
|
{
|
||||||
|
name: '年度考核指标',
|
||||||
|
type: 'bar',
|
||||||
|
tooltip: {
|
||||||
|
valueFormatter: function (value) {
|
||||||
|
return value + ' 分';
|
||||||
|
}
|
||||||
|
},
|
||||||
|
data: sData2
|
||||||
|
},
|
||||||
]
|
]
|
||||||
},
|
};
|
||||||
]
|
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
||||||
};
|
chart.setOption(option);
|
||||||
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
}
|
||||||
chart.setOption(option);
|
})
|
||||||
|
|
||||||
};
|
};
|
||||||
|
|
||||||
//加载右上角的echarts
|
//加载右上角的echarts
|
||||||
function loadEchartsFour(){
|
function loadEchartsFour(){
|
||||||
let chart = echarts.init(document.getElementById('top_right_echarts'));
|
$.ajax({
|
||||||
let option = {
|
url:'/base/index/rckhzb',
|
||||||
tooltip: {
|
type:'post',
|
||||||
trigger: 'axis',
|
dataType:'json',
|
||||||
axisPointer: {
|
success(res){
|
||||||
type: 'shadow'
|
let _data = res.data;
|
||||||
}
|
let _xData = [],_sData = [];
|
||||||
},
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
grid: {
|
_xData.push(item.shot_name);
|
||||||
top: "0%",
|
_sData.push(item.nowScore)
|
||||||
left: '0%',
|
})
|
||||||
right: '10%',
|
let chart = echarts.init(document.getElementById('top_right_echarts'));
|
||||||
bottom: '5%',
|
let option = {
|
||||||
containLabel: true
|
tooltip: {
|
||||||
},
|
trigger: 'axis',
|
||||||
xAxis: {
|
axisPointer: {
|
||||||
show:false
|
type: 'shadow'
|
||||||
},
|
}
|
||||||
yAxis: {
|
|
||||||
type: 'category',
|
|
||||||
data: [
|
|
||||||
'政治宣传', '提升创建', '行动监督', '法治建设', '开评标管理', '专家管理','中介机构',
|
|
||||||
'其他主体','信息化建设','财务管理','市旗一体化','营商环境','政府采购','产权交易'
|
|
||||||
],
|
|
||||||
axisLabel:{
|
|
||||||
color:'#FFFFFF'
|
|
||||||
},
|
|
||||||
},
|
|
||||||
series: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
name: '',
|
|
||||||
type: 'bar',
|
|
||||||
data: [18203, 23489, 29034, 104970, 131744, 630230,18203, 23489, 29034, 104970, 131744, 630230,131744, 630230],
|
|
||||||
itemStyle: {
|
|
||||||
color: new echarts.graphic.LinearGradient(0, 0, 0, 1, [
|
|
||||||
{offset: 0, color: '#0096FF'},
|
|
||||||
{offset: 1, color: '#66F4FF'}
|
|
||||||
])
|
|
||||||
},
|
},
|
||||||
label: {
|
grid: {
|
||||||
show: true,
|
top: "0%",
|
||||||
formatter: '{c}分',
|
left: '0%',
|
||||||
color: '#FFFFFF',
|
right: '10%',
|
||||||
position: 'right',
|
bottom: '5%',
|
||||||
valueAnimation: true
|
containLabel: true
|
||||||
},
|
},
|
||||||
}
|
xAxis: {
|
||||||
]
|
show:false
|
||||||
};
|
},
|
||||||
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
yAxis: {
|
||||||
chart.setOption(option);
|
type: 'category',
|
||||||
|
data: _xData,
|
||||||
|
axisLabel:{
|
||||||
|
color:'#FFFFFF'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
},
|
||||||
|
series: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
name: '',
|
||||||
|
type: 'bar',
|
||||||
|
data: _sData,
|
||||||
|
itemStyle: {
|
||||||
|
color: new echarts.graphic.LinearGradient(0, 0, 0, 1, [
|
||||||
|
{offset: 0, color: '#0096FF'},
|
||||||
|
{offset: 1, color: '#66F4FF'}
|
||||||
|
])
|
||||||
|
},
|
||||||
|
label: {
|
||||||
|
show: true,
|
||||||
|
formatter: '{c}分',
|
||||||
|
color: '#FFFFFF',
|
||||||
|
position: 'right',
|
||||||
|
valueAnimation: true
|
||||||
|
},
|
||||||
|
}
|
||||||
|
]
|
||||||
|
};
|
||||||
|
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
||||||
|
chart.setOption(option);
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
};
|
};
|
||||||
|
|
||||||
//加载右下角的echarts
|
//加载右下角的echarts
|
||||||
function loadEchartsFive(){
|
function loadEchartsFive(){
|
||||||
let chart = echarts.init(document.getElementById('bottom_right_echarts'));
|
$.ajax({
|
||||||
let option = {
|
url:'/base/index/ndkhbz',
|
||||||
tooltip: {
|
type:'post',
|
||||||
trigger: 'item',
|
dataType:'json',
|
||||||
},
|
success(res){
|
||||||
legend: {
|
let _data = res.data;
|
||||||
data: [''],
|
let _rData = [],_sData = [];
|
||||||
},
|
let _maxArr = [];
|
||||||
radar: {
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
radius: '60%',
|
_maxArr.push(item.score)
|
||||||
indicator: [
|
});
|
||||||
{ name: '机关建设', max: 1000 },
|
_maxArr.sort((a,b) => {
|
||||||
{ name: '提升创建', max: 1000 },
|
return a-b;
|
||||||
{ name: '行政监督', max: 1000 },
|
})
|
||||||
{ name: '法治建设', max: 1000 },
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
{ name: '投诉举报', max: 1000 },
|
_rData.push({
|
||||||
{ name: '信息建设', max: 1000 },
|
max:_maxArr[_maxArr.length-1],name:item.shot_name
|
||||||
{ name: '业务管理', max: 1000 },
|
});
|
||||||
{ name: '财务管理', max: 1000 },
|
_sData.push(item.nowScore)
|
||||||
{ name: '营商环境', max: 1000 },
|
})
|
||||||
{ name: '业务规范', max: 1000 },
|
let chart = echarts.init(document.getElementById('bottom_right_echarts'));
|
||||||
{ name: '开评标执行', max: 1000 },
|
let option = {
|
||||||
{ name: '产权交易', max: 1000 },
|
tooltip: {
|
||||||
],
|
trigger: 'item',
|
||||||
shape: 'circle',
|
|
||||||
},
|
|
||||||
series: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
name: '',
|
|
||||||
type: 'radar',
|
|
||||||
data: [
|
|
||||||
{
|
|
||||||
value: [420, 300, 200, 350, 500, 180,420, 300, 200, 350, 500, 180],
|
|
||||||
name: '年度考核指标'
|
|
||||||
},
|
|
||||||
],
|
|
||||||
symbol: 'none',
|
|
||||||
itemStyle: {
|
|
||||||
color: '#F9713C'
|
|
||||||
},
|
},
|
||||||
}
|
legend: {
|
||||||
]
|
data: [''],
|
||||||
};
|
},
|
||||||
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
radar: {
|
||||||
chart.setOption(option);
|
radius: '60%',
|
||||||
|
indicator: _rData,
|
||||||
|
shape: 'circle',
|
||||||
|
},
|
||||||
|
series: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
name: '',
|
||||||
|
type: 'radar',
|
||||||
|
data: [
|
||||||
|
{
|
||||||
|
value: _sData,
|
||||||
|
name: '年度考核指标'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
],
|
||||||
|
symbol: 'none',
|
||||||
|
itemStyle: {
|
||||||
|
color: '#F9713C'
|
||||||
|
},
|
||||||
|
}
|
||||||
|
]
|
||||||
|
};
|
||||||
|
// 使用刚指定的配置项和数据显示图表。
|
||||||
|
chart.setOption(option);
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
}
|
}
|
||||||
|
|
||||||
// 中间虚线
|
// 中间虚线
|
||||||
|
@ -596,6 +608,103 @@
|
||||||
ctx.arc(w / 5 * 3.8, h / 2*1.2, 5, 0, Math.PI * 2)
|
ctx.arc(w / 5 * 3.8, h / 2*1.2, 5, 0, Math.PI * 2)
|
||||||
ctx.fill()
|
ctx.fill()
|
||||||
}
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
//加载中间数据
|
||||||
|
function loadCenterData(){
|
||||||
|
$.ajax({
|
||||||
|
url:'/base/index/groupAll',
|
||||||
|
type:'post',
|
||||||
|
dataType:'json',
|
||||||
|
success(res){
|
||||||
|
let _data = res.data;
|
||||||
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
|
switch (item.type) {
|
||||||
|
case "年度考核指标":
|
||||||
|
$(".data1").find('.all_num').text("日常考核总分:"+item.score+"分");
|
||||||
|
$(".data1").find('.curr_num').text("当前分数:"+item.nowScore+"分");
|
||||||
|
$(".cicle8").find('.circle_num').text(item.percent+"%");
|
||||||
|
break;
|
||||||
|
case "党风廉政建设":
|
||||||
|
$(".data2").find('.all_num').text("日常考核总分:"+item.score+"分");
|
||||||
|
$(".data2").find('.curr_num').text("当前分数:"+item.nowScore+"分");
|
||||||
|
$(".cicle9").find('.circle_num').text(item.percent+"%");
|
||||||
|
break;
|
||||||
|
case "党建及意识形态":
|
||||||
|
$(".data3").find('.all_num').text("日常考核总分:"+item.score+"分");
|
||||||
|
$(".data3").find('.curr_num').text("当前分数:"+item.nowScore+"分");
|
||||||
|
$(".cicle10").find('.circle_num').text(item.percent+"%");
|
||||||
|
break;
|
||||||
|
case "日常考核指标":
|
||||||
|
$(".data4").find('.all_num').text("日常考核总分:"+item.score+"分");
|
||||||
|
$(".data4").find('.curr_num').text("当前分数:"+item.nowScore+"分");
|
||||||
|
$(".cicle11").find('.circle_num').text(item.percent+"%");
|
||||||
|
break;
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
//加载先进成员数据
|
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|
function loadPeopleData(){
|
||||||
|
_peopleData = [];
|
||||||
|
$.ajax({
|
||||||
|
url:'/base/index/advanceParity',
|
||||||
|
type:'post',
|
||||||
|
dataType:'json',
|
||||||
|
success(res){
|
||||||
|
let _data = res.data;
|
||||||
|
let _strHtml = "";
|
||||||
|
_peopleData = res.data;
|
||||||
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
|
_strHtml += '<div class="item_inline">' +
|
||||||
|
'<p>先进党员:'+item.name+'</p>' +
|
||||||
|
'<p>先进事迹:'+item.events+'</p>' +
|
||||||
|
'</div>';
|
||||||
|
});
|
||||||
|
$('#center_footer_one').append(_strHtml);
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
//加载部门数据
|
||||||
|
function loadDepData(){
|
||||||
|
_deptData = [];
|
||||||
|
$.ajax({
|
||||||
|
url:'/base/index/advanceDept',
|
||||||
|
type:'post',
|
||||||
|
dataType:'json',
|
||||||
|
success(res){
|
||||||
|
let _data = res.data;
|
||||||
|
let _strHtml = "";
|
||||||
|
_deptData = res.data;
|
||||||
|
_data.forEach(item => {
|
||||||
|
_strHtml += '<div class="item_inline" style="align-items: flex-start">' +
|
||||||
|
'<div style="font-size: 14px;color: #ffffff;width: 120px;">'+item.dept+'</div>' +
|
||||||
|
'<div class="inline_content" style="margin-left: 10px">' +
|
||||||
|
'<p>日常考核分:100分</p>' +
|
||||||
|
'<p>年度考核分:95分</p>' +
|
||||||
|
'</div>' +
|
||||||
|
'</div>';
|
||||||
|
});
|
||||||
|
$('#center_footer_two').append(_strHtml);
|
||||||
|
}
|
||||||
|
})
|
||||||
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
//文字上下滚动
|
||||||
|
function autoScroll(obj){
|
||||||
|
$(obj).find(".item_inline:first").animate({
|
||||||
|
marginTop:'-50px'
|
||||||
|
},500,function () {
|
||||||
|
$(this).css({marginTop: '0'}).find(".item_inline:first").appendTo(this);
|
||||||
|
})
|
||||||
|
}
|
||||||
|
|
||||||
|
//去重
|
||||||
|
function unitArr(arr){
|
||||||
|
return [...new Set(arr)]
|
||||||
|
}
|
||||||
</script>
|
</script>
|
||||||
</body>
|
</body>
|
||||||
</html>
|
</html>
|
||||||
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Loading…
Reference in New Issue